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Inglés, una herramienta indispensable en desarrollo de una carrera

Ernst & Young es una empresa global con presencia en 140 países. En Chile, cuenta con más de 1.000 profesionales y oficinas a lo largo del país. En el mes de Julio han nombrado a tres nuevos socios en Chile: Javier Vergara en Asesoría en Transacciones, y las contadoras auditoras Lilia León y Wendolyne Ramos.

Queremos felicitar de forma especial a Lilia y Wendolyne quienes son ex-alumnas de Bridge y les deseamos una exitosa carrera en esta nueva posición en la Firma.

Conversamos con Wendolyne, y le preguntamos sobre la importancia del inglés en su carrera: “Es fundamental. Ernst & Young es una empresa global por lo tanto el inglés es el idioma universal. Se usa en forma diaria y constante tanto a nivel local como internacional. Todas las comunicaciones con nuestros clientes y colaboradores de otras oficinas, independiente del país, son en inglés, y para todas las áreas”, nos comentó.-

Wendolyne realizó su primera inmersión con BridgeEnglish en Denver, Colorado en el año 2006 – “Estuve en Denver por 3 meses y ¡fue una terapia de shock! De no saber nada de inglés o lo básico, mi única opción era aprender. Sólo había espacio para aprender. En 3 meses el cambio fue notorio. Terminé hablando inglés, no necesariamente de forma técnica, pero sí un inglés que me permitió desenvolverme fácilmente, viajar y comunicarme. ¡La experiencia fue notable!” – nos cuenta feliz.

Nos afirma el Director de Bridge en Denver, Colorado, Richard Brown, que aún se acuerda de Wendolyne. “Ella fue una alumna notable que aprendió de forma muy exitosa, de hecho ella avanzó en dos niveles (internacionales del Marco Común Europeo) durante su estadía”. Wendolyne continuó con clases de mantención a su regreso y sigue perfeccionándose en el idioma.

Es muy común para nuestros ejecutivos que viajan a nuestra casa matriz en Denver, Colorado, realizar una inmersión en Santiago antes de viajar para prepararse para el “shock” cultural de vivir en EEUU. Al regresar a Chile es fundamental considerar algún tipo de programa de capacitación para no perder lo avanzado en el extranjero, ya sean clases presenciales, virtuales o de modalidad blended. La continuidad es crucial para mantener un buen nivel.

Sin duda la experiencia de viajar al extranjero y enfrentar el desafío de aprender un segundo idioma les ha permitido a nuestras ex alumnas avanzar en sus carreras de forma importante. Esto se ha visto en una buena cantidad de Empresas en Chile, dónde la falta del manejo del inglés se ha convertido en un factor limitante para muchos ejecutivos de alto nivel. Felicitamos nuevamente a los nuevos socios chilenos de E&Y y a esta empresa por su visión en capacitación de su personal.

 

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